Gute Leistung verdient guten Lohn: Das ist bei uns ein selbstverständlicher Grundsatz. Neben einem leistungsgerechten Grundgehalt profitieren unsere Ingenieure und Bauleiter von einem umsatzabhängigen Prämiensystem.
Zusätzlich bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Versorgung im Rahmen der Unterstützungskasse. Dafür wird ein Teil des Barlohns in einen steuer- und sozialabgabenfreien Versorgungslohn umgewandelt. Im Gegenzug dazu zahlen wir, zusätzlich zu dem gesetzlich verpflichtenden Arbeitgeberzuschuss, in die Unterstützungskasse ein. Diese gewährt den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Leistungen im Alter, bei Validität oder im Todesfall.
Des Weiteren bieten wir eine Bruttolohnverrechnung für Firmenwagen für alle Beschäftigten, die aus dienstlichen Gründen viel unterwegs sein müssen. Diese Option steht ebenso allen anderen Kollegen offen.